Nieuws | Verhoging minimumloon per 1 januari 2025
Vanaf 1 januari 2025 stijgt het minimumloon met 2,75% van €13,68 naar €14,06 per uur. Een positieve ontwikkeling voor werknemers!
Hypotheek aanvragen als uitzendkracht: zo werkt het!
Werk je via Strikt Uitzendbureau? Met de perspectiefverklaring kun jij ook een hypotheek aanvragen. Ontdek hoe we jou helpen bij jouw droomhuis!
Verhoging minimumloon per 1 juli 2024
Het wettelijk minimumloon stijgt op 1 juli 2024 naar €13,68 per uur voor volwassenen. Bekijk ook de nieuwe minimumjeugduurlonen!
Belangrijke veranderingen voor uitzendkracht in 2024
Vanaf 2024 als uitzendkracht: pensioenopbouw vanaf 18 jaar en een uniform minimumuurloon. Beter beloond en meer zekerheid! Ontdek de voordelen.
Nieuwe regels, nieuwe kansen: Wettelijk Minimumloon 2024
Belangrijke verandering in het Nederlandse arbeidslandschap. Op 1 januari 2024 wordt het wettelijk minimumloon met 3,75% verhoogd!
Verhoging minimumloon per 1 juli 2023
Op 1 juli 2023 stijgt het minimumloon met 3,13% naar €1995,00 bruto. Eerder in 2023 steeg het loon al met 10% vanwege de koopkrachtcrisis.
Flexkracht heeft recht op kort verzuim
Flexkrachten hebben recht op kort verzuim en bijzonder verlof. Lees wat dit betekent en hoe het wordt geregeld in de CAO voor Uitzendkrachten.
CAO verhoging januari 2023
Ontdek alles over de CAO-verhoging van januari 2023! Wat betekent dit voor jouw loon en arbeidsvoorwaarden? Lees het hier!
Verhoging minimumloon per 1 januari 2023
Per 1 januari 2023 stijgt het minimumloon met 10,15% naar €1934,40 per maand. Ook de jeugdloonbedragen gaan omhoog. Lees wat dit voor jou betekent!
De voordelen van het werken via Strikt Uitzendbureau
Ontdek de voordelen van werken als uitzendkracht via Strikt Uitzendbureau. Flexibiliteit, zekerheid én gratis certificaten. Schrijf je nu in!