De leukste bijbanen/vakantiewerk! Op vakantie naar Lloret de Mar, tot 3 uur ‘s ochtends in de kroeg of 3 nieuwe outfitjes gekocht van je favoriete merk, het komt allemaal op hetzelfde neer; aan het einde van de maand heb je een lege portemonnee. Maar wat doe je daar aan? In deze blog nemen we een…
Kom jij in aanmerking voor de energietoeslag? Omdat de energieprijzen in de afgelopen periode enorm zijn gestegen, komen huishoudens met een inkomen van € 2.070 (per maand) of lager mogelijk in aanmerking voor de energietoeslag. Of je in aanmerking komt voor de éénmalige energietoeslag van € 800 is afhankelijk van je inkomen. De regeling is…
Solliciteren in het digitale tijdperk: Waarom WhatsApp onmisbaar is Solliciteren is spannend én tijdrovend. In ons huidige tijdperk zijn mobiele telefoons en social media onmisbaar geworden. Social media is niet alleen maar een vorm van zichtbaar zijn voor onze doelgroep, maar kan voor heel veel andere doeleinden gebruikt worden. Social media is breed en bestaat…
Salaris betalen: per maand, per 4 weken of per week? Het is bij ons mogelijk om je salaris per maand, per 4 weken of per week uit te laten betalen. Maar wat zijn eigenlijk de verschillen? En welke voordelen of nadelen hebben de verschillende systemen voor jou, als werknemer? Wij leggen het hieronder aan je…
𝗛𝗲𝘁 𝗶𝘀 𝗳𝗲𝗲𝘀𝘁 | Strikt Uitzendbureau bestaat 1 jaar! Vandaag, precies een jaar geleden, opende Strikt Uitzendbureau haar deuren in Ens. Best een spannende sprong in deze roerige corona-tijden, maar zo enorm blij met deze gekregen kans! Afgelopen jaar hebben wij verscheidende talentvolle medewerkers mogen ondersteunen met het vinden van een geschikte baan. Diverse vacatures…
Belangrijke updates in de CAO voor Uitzendkrachten zijn aangekondigd. Vandaag is bekendgemaakt dat de huidige CAO voor Uitzendkrachten wordt verlengd, met belangrijke wijzigingen CAO die vanaf 1 januari 2022 ingaan. Deze aanpassingen zijn ontworpen om de arbeidsmarktpositie van uitzendkrachten te versterken en de flexibiliteit van de arbeidsmarkt te behouden, terwijl ook wordt gezorgd voor meer…
St-st-st-stotteren en solliciteren. Dat solliciteren behoorlijk spannend kan zijn is wel duidelijk. Dat is het al vaak voor mensen die vloeiend spreken, maar dat is het zeker voor iemand die stottert #nachtmerrie. Je weet dat je capabel bent voor de job: je hebt de know how en je wilt gewoon deze baan! En dan is…
Wat is nou precies een functioneringsgesprek? En wat wordt er besproken tijdens een beoordelingsgesprek? Beide gesprekken gaan over jouw functioneren als werknemer. Maar haal jij ook elke keer de details door elkaar? Ik wel! Daarom leg ik je in deze blog precies uit wat het verschil is tussen deze twee gesprekken. Zo ben jij straks goed…
In ons vorige blog hebben wij het kort over kansberoepen gehad. Klinkt leuk, maar wat houdt dit eigenlijk in? Kansberoepen, ook wel kansrijke beroepen, zijn beroepen waarbij de kans op een baan hoog is. Je zou kunnen zeggen dat er in deze beroepen een tekort aan geschikte kandidaten zijn. Om dit tekort op te lossen…
Jij bent toe aan iets heel anders, een carrièreswitch! Maar vaak is het in zo’n geval wel handig om jezelf te laten omscholen. Weet jij al wat je mogelijkheden zijn? En hoe je dit aanpakt? In deze blog leggen wij dat uit! 👉 Start als leerling Heb jij nog niet veel ervaring in een specifiek…
